Werkleiter (m/w/d)

• Unser Mandant ist ein mittelständisches Unternehmen mit mehreren Produktionsstandorten in D, eingebettet in eine größere Unternehmensgruppe
• Das Unternehmen stellt ein breites Spektrum an Süßwaren-Sortimenten her, darunter auch Saison-Artikel, und beliefert mit Schwerpunkt den Lebensmitteleinzelhandel, sowohl mit eigenen Marken als auch mit Handelsmarken
• Ein wichtiger Produktionsstandort ist in Norddeutschland angesiedelt, hier sind bis zu 400 MA beschäftigt (in 2-3 Schichten)
• Für diesen Standort ist eine umfassende Initiative zur Produktivitätssteigerung angedacht, die Maßnahmen zur Prozessoptimierung, technische Investitionen sowie auch die systematische Team- und Kompetenzentwicklung umfasst
• I. R. einer Nachfolgebesetzung suchen wir nun einen agilen und führungsstarken Werkleiter (m/w/d), der den Standort erfolgreich weiterentwickelt und durch die anstehenden Veränderungen führt

• Steuerung des Produktionsstandortes in allen strategischen und vor allem auch operativen Belangen, mit engem Bezug zum Shopfloor & zum Tagesgeschäft
• Führung von bis zu 400 MA am Standort, in den Bereichen Produktion, Technik, Instandhaltung, Logistik, KVP und Produktionsplanung
• Monitoring sämtlicher Prozessparameter zur Umsetzung der angestrebten Qualität, bei gleichzeitiger Erzielung von Kosteneffizienzen und Auslastungen
• Evaluierung und Bewertung von gezielten Initiativen zur Optimierung der Produktivität, angefangen von Investitionen in Automatisierung und Digitalisierung bis hin zur Forcierung von Lean Prinzipien und Etablierung von agilen Shop Floor Routinen für eine bessere Zusammenarbeit
• Gezielte Weiterentwicklung der Führungskompetenzen auf Leitungsebene
• Schrittweise Modernisierung von Strukturen, Prozessen und Systemen

• Echte Leadership-Aufgabe mit Verantwortung für einen Produktionsstandort und dessen Einbindung in die Werksstruktur der Gruppe
• Übernahme einer Schlüsselrolle hinsichtlich der strategischen Entwicklung und zukünftigen Ausrichtung des Standortes
• Wahrnehmung großer Gestaltungsspielräume und weitreichender Potentiale in der Team-Entwicklung und Anlagen- & Prozesstechnologie
• Eintritt in eine familiäre und offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien und ausgeprägtem Kooperationssinn in der GF
• Enge Zusammenarbeit mit der deutschen Geschäftsführung und den Fachabteilungen der Gruppe

• Mehrjährige Leitungserfahrung in Produktion & Technik eines Lebensmittel-Werkes, idealerw. vertraut mit den Technologien zur Süßwarenherstellung
• Führungsstarke Manager Persönlichkeit mit Erfahrung in der leitenden systematischen Weiterentwicklung von Strukturen, Technologien und Prozessen in der Industriellen Lebensmittelproduktion
• Vorwärts orientiert, mit ausgeprägter Agilität, Eigenständigkeit und Zielstrebigkeit sowie nachweisbaren Erfolgen in der Produktivitätssteigerung
• Hohe soziale Kompetenz gepaart mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und Entscheidungsfreude
• Umfassende Erfahrung im kooperativen Umgang mit Betriebsräten
• Abgeschlossenes technisches Studium aus dem Lebensmittelbereich (z.B. Lebensmitteltechnologie, Verfahrenstechnik) oder vergleichbare Qualifikation

Sollten Sie sich mit Ihren Kompetenzen und Erfahrungen von dieser Stelle angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Unterlagen. Svenja Elias berät Sie gern telefonisch unter + 49 421 22 33 93 0.

Bitte senden Sie Ihre Unterlagen an bewerbung@incharge-management.com unter

Angabe der Referenz: WL-NI
Angaben zu frühestem Startdatum/Gehaltserwartung

Selbstverständlich behandeln wir Ihre Unterlagen und Daten streng vertraulich. Erst nach Ihrer expliziten Freigabe leiten wir diese an unseren Mandanten weiter.

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